В.М. Любаров. Нанимая HR-а.

В.М. Любаров. Нанимая HR-а.
Добавлено
23.04.2006 (Правка 23.04.2006)

Цикл «Критерий найма сотрудников и формирования собственного окружения»

При найме руководителя службы персонала, необходимо задать себе такие вопросы и обязательно получить на них ответы.

  • Профессиональная чистоплотность и честолюбие
  • Не будет ли он переносить свое личное своеобразие на кандидатов?
  • Это лицо Компании?
  • Сможет ли нанять людей сильнее, чем он сам?
  • Не станет ли он конкурировать с претендентами?
  • Созидательность и благодать данного человека
  • Уровень автономности в жизни и в профессии
  • Профессиональная компетентность
  • Потенциал, возможность вырасти
  • Амбициозность
  • Ориентация на результат
  • Терпимость и настойчивость
  • Сильная и правильная матрица мышления, личная философия
  • Лучший ли он, и сможет понять и нанять лучших.
  • Практический опыт управления людьми

Шаблон для собеседования с будущим начальником службы персонала

  • Профессиональная чистоплотность и честолюбие
  • Не будет ли он переносить свое личное своеобразие на кандидатов?
  • Это лицо Компании?
  • Сможет ли нанять людей сильнее, чем он сам?
  • Не станет ли он конкурировать с претендентами?
  • Созидательность и благодать данного человека
  • Уровень автономности в жизни и в профессии
  • Профессиональная компетентность
  • Потенциал, возможность вырасти
  • Амбициозность
  • Ориентация на результат
  • Терпимость и настойчивость
  • Сильная и правильная матрица мышления, личная философия
  • Лучший ли он, и сможет понять и нанять лучших.
  • Практический опыт управления людьми

Владимир Михайлович Любаров - Бизнес-тренер и консультант, кандидат государственного управления. Основной вид деятельности автора - управленческое консультирование. На сайте Владимира Любарова Вы можете бесплатно подписаться на его рассылки: "Заложник собственного дела или Уволить Хозяина", "Стратегия Бизнес Успеха или Управление результатами" и "Мастерская жизни".





Описание Статья из цикла «Критерий найма сотрудников и формирования собственного окружения».
Рейтинг
0/5 на основе 0 голосов. Медианный рейтинг 0.
Просмотры 2387 просмотров. В среднем 0 просмотров в день.
Похожие статьи